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崗位職責(zé)
1. 全面負(fù)責(zé)實驗室的日常管理與運(yùn)營，制定并執(zhí)行實驗室年度工作計劃與預(yù)算，確保各項實驗任務(wù)高效、有序進(jìn)行。
2. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量控制與分析測試，建立和完善實驗室質(zhì)量管理體系，對產(chǎn)品從研發(fā)到量產(chǎn)各階段的質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)控。
3. 組織并指導(dǎo)實驗室團(tuán)隊進(jìn)行新產(chǎn)品開發(fā)、工藝優(yōu)化及性能測試，為公司的技術(shù)研發(fā)和產(chǎn)品創(chuàng)新提供數(shù)據(jù)支持和技術(shù)保障。
4. 負(fù)責(zé)實驗室人員（技術(shù)員、助理工程師等）的招聘、培訓(xùn)、績效考核及團(tuán)隊建設(shè)，提升團(tuán)隊的專業(yè)能力和協(xié)作效率。
5. 負(fù)責(zé)實驗室設(shè)備、儀器、試劑等物資的申購、管理、維護(hù)與校準(zhǔn)，確保實驗環(huán)境的穩(wěn)定性和實驗數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。
6. 確保實驗室符合相關(guān)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求，負(fù)責(zé)實驗室的6S管理、安全規(guī)范執(zhí)行以及相關(guān)質(zhì)量體系（如ISO/IEC 17025）的維護(hù)與改進(jìn)。

任職要求
1. 學(xué)歷與專業(yè)背景：本科及以上學(xué)歷，材料科學(xué)、化學(xué)、化工等相關(guān)專業(yè)，碩士學(xué)歷或具備高級工程師職稱者優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗：5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，至少2年以上實驗室管理或質(zhì)量管理工作經(jīng)驗，有鋰電池材料或相關(guān)行業(yè)背景者優(yōu)先。
3. 專業(yè)知識：熟悉材料分析測試方法（如SEM、TEM、XRD、FTIR等），了解鋰電池材料（如負(fù)極材料、電解質(zhì)等）的生產(chǎn)工藝和性能測試標(biāo)準(zhǔn)。
4. 管理能力：具備出色的團(tuán)隊管理和組織協(xié)調(diào)能力，能夠有效指導(dǎo)團(tuán)隊完成各項研發(fā)與測試任務(wù)。
5. 品質(zhì)意識：具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)態(tài)度和強(qiáng)烈的質(zhì)量意識，能夠熟練運(yùn)用質(zhì)量工具（如SPC、FMEA等）進(jìn)行問題分析與解決。
6. 其他要求：良好的溝通表達(dá)能力、文檔撰寫能力和抗壓能力；熟練使用Office辦公軟件。

加分項
具備LIMS實驗室項目經(jīng)驗和實驗室CNAS經(jīng)驗優(yōu)先。

公司福利：雙休、提供人才公寓、五險一金、年度體檢、帶薪年假、餐補(bǔ)/食堂/下午茶、年終獎保底