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總公司旗下建筑子公司，上班地點鹽城地區(qū)，繳納江蘇社保 

任職資格：
1.年齡：40歲-45歲（特別優(yōu)秀者可適當放寬）。
2.建筑學、城市規(guī)劃等相關專業(yè)，全日制本科及以上學歷。
3.10年以上建筑設計或設計管理經(jīng)驗，其中5年以上房地 產(chǎn)行業(yè)設計管理經(jīng)驗。
4.主導過15-20萬方大型商業(yè)綜合體項目（購物中心、商業(yè)綜合體等）的全流程設計管理，具備設計管控與施工現(xiàn)場落地的能力，擅長協(xié)調(diào)設計院與施工單位解決現(xiàn)場技術問題。

崗位職責：
1.設計全面管理：全面負責項目全周期設計管理工作，牽頭制定項目整體產(chǎn)品策略、設計標準與技術管控體系；結合商業(yè)綜合體多業(yè)態(tài)復合的項目特性，把控設計方向、風格定位與品質(zhì)標準。
2.全流程設計管控：統(tǒng)籌項目的方案設計、初步設計、施工圖設計的全流程設計管理；把控設計進度、設計限額及產(chǎn)品質(zhì)量。
3.多專業(yè)協(xié)調(diào)：統(tǒng)籌協(xié)調(diào)設計團隊（建筑、結構、機電、景觀、室內(nèi)等）高效協(xié)同推進，確保各專業(yè)設計成果及時交付。
4.商業(yè)運營前置：參與項目初期的商業(yè)定位，將運營需求融入業(yè)態(tài)規(guī)劃、空間設計與技術配置中；確保設計方案滿足未來招商與運營需求。
5.方案評審與優(yōu)化：牽頭各專業(yè)進行方案評審、技術論證與優(yōu)化，平衡設計效果、工程成本、施工可行性與運營實用性。
6.施工現(xiàn)場配合：負責處理施工現(xiàn)場各類設計問題，進行全過程管理；參與關鍵工序的現(xiàn)場技術交底，并檢查實施情況。
7.團隊管理：負責設計團隊的建設、培訓及績效考核，提升團隊專業(yè)能力；管理外部設計資源（設計院、顧問單位等），確保合作質(zhì)量。

加分條件：
1.持有國家一級注冊建筑師資格證書優(yōu)先。
2.有15-20萬方以上大型商業(yè)綜合體項目完整設計管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.有設計院+地產(chǎn)甲方雙重工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.有商業(yè)地產(chǎn)運營思維，了解招商運營流程者優(yōu)先。